评标委员会作为招投标活动的核心裁决主体，其成员的履职行为直接关系到交易公平与市场秩序。厘清行为边界与责任后果，是保障评标公信力的关键所在。

行为规范构建起评标活动的防火墙。成员需恪守客观公正原则，严格依照招标文件确定的标准和方法评审，对提出的意见承担个人责任。职业伦理层面，既需主动回避与投标人存在利害关系等法定情形，也不得与利害关系人私下接触或收受财物好处。信息保密是另一重底线，评审意见、中标候选人推荐等情况均不得泄露，这一要求同样适用于参与评标相关工作的所有人员。此外，新时代评标专家还需熟练掌握电子化评标技能，配合异议处理与结果复核等工作。

法律责任则为违规行为划定了高压线。行政责任是主要追责形式，对应当回避而不回避、擅离职守等行为，可责令改正并禁止参与评标，情节严重者直接取消资格。若存在收受财物或泄露评标信息等情节，将面临警告、没收违法所得及三千元以上五万元以下罚款。更严重的是，当行为触犯刑法相关条款时还需承担刑事责任，这种阶梯式追责体系形成了有力震慑。

评标公正源于规范履职，法律责任则为规范兜底。唯有成员严守职业操守敬畏法律底线，才能筑牢招投标活动的公平根基，维护市场机制的健康运行。

招投标必备《tocheck单机版标书查重软件》-围串标风险点智能检测与识别，提供多维围串标风险评估模型。服务于招标代理企业、审计局、央企、智慧招采平台等超过1000家企业及普通用户。